Werknemers met lage lonen genieten een vermindering van de persoonlijke socialezekerheidsbijdragen (= de sociale werkbonus) om een hoger nettoloon te garanderen.
Het basisbedrag van de vermindering wordt bepaald in functie van de hoogte van het refertemaandloon:
01/02/2025-...
De werkbonus wordt opgesplitst in 2 componenten om een aangepaste berekening van de fiscale werkbonus mogelijk te maken. In onderstaande tabel vindt u de nieuwe bedragen. De uiteindelijke sociale werkbonus is de som van de 2 componenten.
LUIK A (lage lonen)
|
Refertemaandloon aan 100% (S) |
Basisbedrag vermindering (R) |
|
≤ € 2.777,83 |
€ 120,59 |
|
> € 2.777,83 en ≤ € 3.271,48 |
€ 120,59 – [0,2443 x (S-2.777,83)] |
|
> € 3.271,48 |
€ 0,00 |
LUIK B (zeer lage lonen)
|
Refertemaandloon aan 100% (S) |
Basisbedrag vermindering (R) |
|
≤ € 2.175,25 |
€ 162,62 |
|
> € 2.175,25 en ≤ € 2.777,83 |
€ 162,62 – [0,2699 x (S-2.175,25)] |
|
> € 2.777,83 |
€ 0,00 |
* eventuele aftopping bij een tekort aan werknemersbijdrage gebeurt op luik B en vervolgens op luik A.
In lokale besturen is er geen verschil in werkbonus tussen arbeiders en bedienden!
Bron: RSZ
Historiek
01/05/2024-31/01/2025
De werkbonus wordt opgesplitst in 2 componenten om een aangepaste berekening van de fiscale werkbonus mogelijk te maken. In onderstaande tabel vindt u de nieuwe bedragen. De uiteindelijke sociale werkbonus is de som van de 2 componenten.
LUIK A (lage lonen)
|
Refertemaandloon aan 100% (S) |
Basisbedrag vermindering (R) |
|
≤ € 2.723,36 |
€ 118,22 |
|
> € 2.723,36 en ≤ € 3.207,40 |
€ 118,22 – [0,2442 x (S-2.723,36)] |
|
> € 3.207,40 |
€ 0,00 |
LUIK B (zeer lage lonen)
|
Refertemaandloon aan 100% (S) |
Basisbedrag vermindering (R) |
|
≤ € 2.132,59 |
€ 159,43 |
|
> € 2.132,59 en ≤ € 2.723,36 |
€ 159,43 – [0,2699 x (S-2.132,59)] |
|
> € 2.723,36 |
€ 0,00 |
* eventuele aftopping bij een tekort aan werknemersbijdrage gebeurt op luik B en vervolgens op luik A.
In lokale besturen is er geen verschil in werkbonus tussen arbeiders en bedienden!
Bron: RSZ
01/04/2024-30/04/2024
Vanaf 01/04/2024 wordt de werkbonus opgesplitst in 2 componenten om een aangepaste berekening van de fiscale werkbonus mogelijk te maken. In onderstaande tabel vindt u de nieuwe bedragen. De uiteindelijke sociale werkbonus is de som van de 2 componenten.
LUIK A (lage lonen)
|
Refertemaandloon aan 100% (S) |
Basisbedrag vermindering (R) |
|
≤ € 2.669,96 |
€ 115,91 |
|
> € 2.669,96 en ≤ € 3.144,45 |
€ 115,91 – [0,2443 x (S-2.669,96)] |
|
> € 3.144,45 |
€ 0,00 |
LUIK B (zeer lage lonen)
|
Refertemaandloon aan 100% (S) |
Basisbedrag vermindering (R) |
|
≤ € 2.090,78 |
€ 156,30 |
|
> € 2.090,78 en ≤ € 2.669,96 |
€ 156,30 – [0,2699 x (S-2.090,78)] |
|
> € 2.669,96 |
€ 0,00 |
* eventuele aftopping bij een tekort aan werknemersbijdrage gebeurt op luik B en vervolgens op luik A.
In lokale besturen is er geen verschil in werkbonus tussen arbeiders en bedienden!
01/11/2023 - 31/03/2024
|
Refertemaandloon aan 100% (S) |
Basisbedrag vermindering |
|
≤ € 2.054,01 |
€ 267,42 |
|
> € 2.054,01 en ≤ € 2.623,00 |
€ 267,42 – [0,2579 x (S-2.054,01)] |
|
> € 2.623,00 en ≤ € 3.144,45 |
€ 252,26 – [0,2313 x (S-2.054,01)] |
|
> € 3.144,45 |
€ 0 |
In lokale besturen is er geen verschil in werkbonus tussen arbeiders en bedienden!
01/07/2023 - 31/10/2023
|
Refertemaandloon aan 100% (S) |
Basisbedrag vermindering |
|
≤ € 2.013,64 |
€ 262,16 |
|
> € 2.013,64 en ≤ € 2571,45 |
€ 262,16 – [0,2579 x (S-2.013,64)] |
|
> € 2.571,45 en ≤ € 3082,66 |
€ 247,31 – [0,2313 x (S-2.013,64)] |
|
> € 3.082,66 |
€ 0 |
In lokale besturen is er geen verschil in werkbonus tussen arbeiders en bedienden!
1/12/2022 - 30/06/2023
|
Refertemaandloon aan 100% (S) |
Basisbedrag vermindering |
|
≤ € 2.013,64 |
€ 247,31 |
|
> € 2.013,64 en ≤ € 3.082,66 |
€ 247,31– [0,2313 x (S-2.013,64)] |
|
> € 3.082,66 |
€ 0 |
De coëfficiënt alpha wordt als volgt berekend: € 247,31 / (€ 3.082,66 - € 2.013,64) = 0,2313
In lokale besturen is er geen verschil in werkbonus tussen arbeiders en bedienden!
1/11/2022 - 30/11/2022
|
Refertemaandloon aan 100% (S) |
Basisbedrag vermindering |
|
≤ € 1.974,20 |
€ 242,46 |
|
> € 1.974,20 en ≤ € 3.022,28 |
€ 242,46 – [0,2313 x (S-1.974,20)] |
|
> € 3.022,28 |
€ 0 |
De coëfficiënt alpha wordt als volgt berekend: € 242,46 / (€ 3.022,28 - € 1.974,20) = 0,2313
In lokale besturen is er geen verschil in werkbonus tussen arbeiders en bedienden!
1/08/2022 - 31/10/2022
|
Refertemaandloon aan 100% (S) |
Basisbedrag vermindering |
|
≤ € 1.935,50 |
€ 237,71 |
|
> € 1.935,50 en ≤ € 2.963,04 |
€ 237,71 – [0,2313 x (S-1.935,50)] |
|
> € 2.963,04 |
€ 0 |
De coëfficiënt alpha wordt als volgt berekend: € 237,71 / (€ 2.963,04 - € 1.935,50) = 0,2313
In lokale besturen is er geen verschil in werkbonus tussen arbeiders en bedienden!
01/05/2022 - 31/07/2022
|
Refertemaandloon aan 100% (S) |
Basisbedrag vermindering |
|
≤ € 1.897,55 |
€ 233,05 |
|
> € 1.897,55 en ≤ € 2.904,93 |
€ 233,05 – [0,2313 x (S-1.897,55)] |
|
> € 2.904,93 |
€ 0 |
De coëfficiënt alpha wordt als volgt berekend: € 233,05 / (€ 2.904,93 - € 1.897,55) = 0,2313
In lokale besturen is er geen verschil in werkbonus tussen arbeiders en bedienden!
01/04/2022 - 30/04/2022
|
Refertemaandloon aan 100% (S) |
Basisbedrag vermindering |
|
≤ € 1.860,34 |
€ 228,48 |
|
> € 1.860,34 en ≤ € 2.847,98 |
€ 228,48 – [0,2313 x (S-1.860,34)] |
|
> € 2.847,98 |
€ 0 |
De coëfficiënt alpha wordt als volgt berekend: € 228,48 / (€ 2.847,98 - € 1.860,34) = 0,2313
In lokale besturen is er geen verschil in werkbonus tussen arbeiders en bedienden!
01/03/2022 - 31/03/2022
|
Refertemaandloon aan 100% (S) |
Basisbedrag vermindering |
|
≤ € 1.776,97 |
€ 218,24 |
|
> € 1.776,97 en ≤ 2.771,79 |
€ 218,24 – [0,2194 x (S-1.776,97)] |
|
> € 2.771,79 |
€ 0 |
De coëfficiënt alpha wordt als volgt berekend: 218,24 / (€ 2.771,79 - 1.776,97) = 0,2194
In lokale besturen is er geen verschil in werkbonus tussen arbeiders en bedienden!
01/01/2022 - 28/02/2022
|
Refertemaandloon aan 100% (S) |
Basisbedrag vermindering |
|
≤ € 1.742,14 |
€ 213,96 |
|
> € 1.742,14 en ≤ 2.717,30 |
€ 213,96 – [0,2194 x (S-1.742,14)] |
|
> € 2.717,30 |
€ 0 |
De coëfficiënt alpha wordt als volgt berekend: 213,96 / (€ 2.717,30 - 1.742,14) = 0,2194
In lokale besturen is er geen verschil in werkbonus tussen arbeiders en bedienden!
01/09/2021 - 31/12/2021
|
Refertemaandloon aan 100% (S) |
Basisbedrag vermindering |
|
≤ € 1.707,98 |
€ 209,77 |
|
> € 1707,98 en ≤ 2664,08 |
€ 209,77 – [0,2194 x (S-1.707,98)] |
|
> € 2.664,08 |
€ 0 |
De coëfficiënt alpha wordt als volgt berekend: 209,77 / (€ 2 664.08- 1.707,98) = 0,2194
In lokale besturen is er geen verschil in werkbonus tussen arbeiders en bedienden!
01/03/2020 -31/08/2021
|
Refertemaandloon aan 100% (S) |
Basisbedrag vermindering |
|
≤ € 1.674,49 |
€ 205,65 |
|
> € 1.674,49 en ≤ 2611,78 |
€ 205,65 – [0,2194 x (S-1.674,49)] |
|
> € 2.611,78 |
€ 0 |
De coëfficiënt alpha wordt als volgt berekend: 201,62 / (€ 2 611.78- 1.674,49) = 0,2194
In lokale besturen is er geen verschil in werkbonus tussen arbeiders en bedienden!
01/10/2018 - 30/03/2020
| Refertemaandloon aan 100% (S) | Basisbedrag vermindering |
| ≤ € 1.641,62 | € 201,62 |
| > € 1.641,62 en ≤ 2.560,57 |
€ 201,62 – [0,2194 x (S-1.641,62)] |
| > € 2.560,57 | € 0 |
De coëfficiënt alpha wordt als volgt berekend: 201,62 / (€ 2.560,57 - € 1.641,62) = 0,2194
In lokale besturen is er geen verschil in werkbonus tussen arbeiders en bedienden!
01/07/2017 - 30/09/2018
| Refertemaandloon aan 100% (S) | Basisbedrag vermindering |
| ≤ € 1.609,47 | € 197,67 |
| > € 1.609,47 en ≤ 2.510,47 |
€ 197,67 – [0,2194 x (S-1.609,47)] |
| > € 2.510,47 | € 0 |
In lokale besturen is er geen verschil in werkbonus tussen arbeiders en bedienden!
01/07/2016-30/06/2017
| Refertemaandloon aan 100% (S) | Basisbedrag vermindering |
| ≤ € 1.577,89 | € 193,79 |
| > € 1.577,89 en ≤ 2.461,27 |
€ 193,79 – [0,2194 x (S-1.577,89)] |
| > € 2.461,27 | € 0 |
In lokale besturen is er geen verschil in werkbonus tussen arbeiders en bedienden!
1/8/2015 - 30/6/2016
| Refertemaandloon aan 100% (S) | Basisbedrag vermindering |
| ≤ € 1.546,87 | € 189,98* |
| > € 1.546,87 en ≤ 2.413 |
€ 189,98* – [0,2193 x (S-1.546,87)] |
| > € 2.413 | € 0 |
In lokale besturen is er geen verschil in werkbonus tussen arbeiders en bedienden!
* 189,98 = 12,25% van 1.546,87 (=GMMI x 3%)
1/1/2014 - 31/7/2015
| Refertemaandloon aan 100% (S) | Basisbedrag vermindering |
| ≤ € 1.501,82 | € 187,93* |
| > € 1.501,82 en ≤ 2.385,41 |
€ 187,93* – [0,2082 x (S-1.501,82)] |
| > € 2.385,41 | € 0 |
In lokale besturen is er geen verschil in werkbonus tussen arbeiders en bedienden!
* 187,93 = 12,25% van het GMMI (momenteel € 1501,82). Indien het GMMI stijgt wordt dus ook de werkbonus aangepast.
1/4/2013 - 31/12/2013
| Refertemaandloon aan 100% (S) | Basisbedrag vermindering |
| ≤ € 1.501,82 | € 184,00 |
| > € 1.501,82 en ≤ 2.385,41 |
€ 184,00 – [0,2082 x (S-1.501,82)] |
| > € 2.385,41 | € 0 |
In lokale besturen is er geen verschil in werkbonus tussen arbeiders en bedienden!
1/3/2012 - 31/12/2012
| Refertemaandloon aan 100% (S) | Basisbedrag vermindering |
| ≤ € 1.472,40 | € 175,00 |
| > € 1.472,40 en ≤ 1.797,13 | € 175,00 – [0,2636 x (S-1472,40)] |
| > € 1797,13 en ≤ 2.338,58 | € 143,00 – [0,1651 x (S-1472,40)] |
| > € 2.338,58 | € 0 |
In lokale besturen is er geen verschil in werkbonus tussen arbeiders en bedienden!
1/1/2013 - 31/3/2013
| Refertemaandloon aan 100% (S) | Basisbedrag vermindering |
| ≤ € 1.501,82 | € 175,00 |
| > € 1.501,82 en ≤ 2.385,41 | € 175,00 – [0,1981 x (S-1.501,82)] |
| > € 2.385,41 | € 0 |
In lokale besturen is er geen verschil in werkbonus tussen arbeiders en bedienden!
1/6/2011 - 29/2/2012
| Refertemaandloon aan 100% (S) | Basisbedrag vermindering |
| ≤ € 1.443,54 | € 175,00 |
| > € 1.443,54 en ≤ 1.761,90 | € 175,00 – [0,2689 x (S-1443,54)] |
| > € 1761,90 en ≤ 2.292,66 | € 143,00 – [0,1684 x (S-1443,54)] |
| > € 2.292,66 | € 0 |
In lokale besturen is er geen verschil in werkbonus tussen arbeiders en bedienden!
1/10/2010 - 31/05/2011
| Refertemaandloon aan 100% (S) | Basisbedrag vermindering |
| ≤ € 1.415,24 | € 175,00 |
| > € 1.415,24 en ≤ 1.727,37 | € 175,00 – [0,2743 x (S-1415,24)] |
| > € 1727,37 en ≤ 2.247,83 | € 143,00 – [0,1718 x (S-1415,24)] |
| > € 2.2247,83 | € 0 |
In lokale besturen is er geen verschil in werkbonus tussen arbeiders en bedienden!
1/10/2008 - 30/9/2010
| Refertemaandloon aan 100% (S) | Basisbedrag vermindering |
| ≤ € 1.387,49 | € 175,00 |
| > € 1.387,49 en ≤ 1.693,50 | € 175,00 – [0,2798 x (S-1362,49)] |
| > € 1693,50 en ≤ 2.203,72 | € 143,00 – [0,1752 x (S-1362,49)] |
| > € 2.203,72 | € 0 |
In lokale besturen is er geen verschil in werkbonus tussen arbeiders en bedienden!